Somos um grupo tecnológico com mais de 20 anos de experiência focado em capacitar nossos clientes para enfrentar os desafios mais complexos com soluções inovadoras. A nossa missão é proporcionar a melhor experiência tanto para nossa equipe quanto para nossos clientes, construindo de forma colaborativa um mundo melhor por meio da tecnologia.
Em sequência do crescimento sustentado procuramos identificar um Talent Acquisition Manager para a nossa área de R&S IT.
Responsabilidades:
Apoio/ desenvolvimento de processos de Recrutamento e Seleção;
Elaboração e colocação de anúncios online;
Apoio na Gestão de Processos;
Triagem curricular;
Agendamento de Entrevistas;
Acompanhamento/ desenvolvimento de entrevistas;
Desenvolvimento de documentação de projeto;
O que precisas de ter:
Licenciatura em gestão de RH, psicologia, sociologia, ou semelhantes;
Experiência em perfis tecnológicos, preferencialmente em ambiente Outsourcing;
Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
Elevado interesse na área de e seleção de perfis tecnológicos;
Proatividade e polivalência;
Excelentes competências de relacionamento interpessoal, boa capacidade de comunicação e espírito de equipa;
Autonomia de interação em Inglês;
Responsável, organizado(a) e pro-ativo(a);
Orientação para objetivos e resultados;
Rigor e capacidade para gerir prazos;
Gosto pelo trabalho em equipa.
O que temos para ti?
Prémios de Desempenho;
Integração numa equipa jovem, sólida, ambiciosa e motivada;
Plano de saúde;
Cartão de alimentação;
Acesso exclusivo ao nosso Clube Náutico (passeios de barco, acesso a equipamentos de SUP, outros);
Acesso ao nosso Wine Club que promove diversas iniciativas por ano e oferece descontos exclusivos;
Eventos e atividades de team building;
Protocolos e descontos em serviços de saúde e bem-estar, desporto, retalho e restauração;
Iniciativas contínuas de responsabilidade social e ambiental.
Join the Inoweiser Experience!
Envia-nos a tua candidatura e aproveita para nos conheceres melhor: https://www.linkedin.com/company/inoweiser
Tipo de oferta: Integral/Full-time
Benefícios:
Seguro saúde
Horário de trabalho:
Turno de 8 horas
Experiência:
Recrutamento e seleção: 1 ano (Preferencial)
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