A Beira Labor Consulting Group é um Grupo Empresarial de capitais nacionais com sede na Covilhã, sólido financeiramente e socialmente responsável que iniciou a sua atividade em 2014 com o objetivo de promover a empregabilidade e a competitividade das empresas do Interior de Portugal.Fruto do seu crescimento a um nível nacional e internacional, o Grupo BLC atua no mercado nacional e internacional através de 3 empresas e 6 marcas especializadas que oferecem uma cadeia integrada de soluções de gestão estratégica e operacional de capital humano constituída por 12 linhas de serviços desenvolvidas por 6 Unidades Estratégicas de Negócio. Descrição da Função A BL CONSULTING procura um HEAD OF ACCOUNTING (M/F) para Sintra, para empresa cliente que opera no setor da conceção, instalação e manutenção de soluções de mobilidade, como por exemplo: elevadores, escadas e tapetes rolantes.Funções:- Tarefas de carater contabilístico (faturas, despesas, acréscimos e diferimentos, caixa, provisões, amortizações, imparidades); - Gestão de Tesouraria;- Tratamento das obrigações fiscais e acessórias; - Preparação de ficheirode revisão de fecho mensal; - Preparação e acompanhamento de auditorias; - Preparação de atas e DFs; - Elaboração de controlos de gestão; - Controlo de custos;- Reporting e KPI's; - Liderar e gerir a equipa contabilística, fornecendo orientação e desenvolvimento profissional; - Tarefas inerentes à categoria profissional.Perfil:- Formação superior em Contabilidade, Finanças ou área relacionada; - Contabilista Certificado (preferencial); - Experiência nas funções (obrigatório); - Domínio de Contabilidade e Fiscalidade; - Excelentes conhecimentos de Excel; - Experiência em Big Four na área contabilística ou multinacional (preferencial); - Conhecimentos de SAP (preferencial); - Conhecimentos de espanhol (preferencial); - Forte capacidade de liderança e gestão de equipas; - Forte sentido de responsabilidade e capacidade de trabalho em equipa; - Organização e foco no detalhe; - Disponibilidade total e imediata.Oferta:- Contrato de trabalho sem termo; - Projeção de futuro profissional dentro da organização do cliente; - Formação contínua a cargo da empresa.- Desafios e crescimento permanente; - Pacote de benefícios atrativo e com evolução.Apenas serão consideradas as candidaturas que cumpram os requisitos para o processo de recrutamento. As restantes ficarão em base de dados para outras vagas de emprego. #J-18808-Ljbffr