Avaliador/a Imobiliário/a Júnior – Porto ou Lisboa Avaliador/a Imobiliário/a Júnior – Porto ou Lisboa
A Hipoges, fundada em 2008, é uma das plataformas líderes na Gestão de Ativos na Península Ibérica com mais de 48.5 mil milhões de ativos sob gestão. Com presença em Espanha, Portugal, Grécia e Itália e mais de 1.700 colaboradores por todo o mundo, a Hipoges trabalha para as principais instituições financeiras e investidores internacionais. A Hipoges presta uma vasta gama de serviços relacionados com a gestão de ativos que incluem:
Serviços de consultoria no processo de avaliação e compra de portfolios
Desenho de processos e implantação de instrumentos de gestão
Desenvolvimento de soluções de servicing para diferentes tipos de ativos
Departamento de consultoria para operações de aquisição de portfolios e realiza investimentos em parceria com os seus clientes.
Descrição
1] BREVE DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO
A principal missão desta função é a avaliação de imóveis, tendo em consideração os valores do mercado imobiliário a nível nacional, e aplicação de métodos de avaliação para imóveis residenciais, comerciais, industriais e terrenos.
Revisão e atualização de avaliações prévias à empresa em imóveis REO e NPL sob gestão;
Novas avaliações em ambos os ativos sob gestão ou em processos de DD (Due Diligence);
Coordenação do trabalho com as equipas de avaliadores externos.
Market research e tratamento de dados;
Metodologias tradicionais e avançadas de avaliação imobiliária;
Análise e interpretação de documentação predial;
Análise e interpretação de classificação urbanística;
Apetência para números;
Espírito de análise crítico e proativo;
Orientação para uma aprendizagem contínua;
Valorizado registo como Perito Avaliador na CMVM;
Valorizada inscrição como AssocRICS ou REV;
Línguas: inglês – Médio/Avançado;
Informática: Excel – Médio/Avançado.
Habilitações Literárias:
Licenciatura em Arquitetura, Engenharia Civil, Gestão Imobiliária, Gestão, Finanças (ou similares) e/ou outras relacionadas com imobiliário;
Experiência de 1 a 2 anos em funções semelhantes.
A Hipoges é uma entidade empregadora que promove oportunidades iguais e mantém um ambiente de trabalho livre de discriminação, onde as pessoas são tratadas com dignidade e respeito. A Hipoges não discrimina candidaturas em função de raça, etnia, nacionalidade, religião, idade, género, orientação sexual, deficiências ou qualquer outra característica protegida pela aplicabilidade da legislação. Aderimos a estes princípios em todas as dimensões da empregabilidade, incluindo recrutamento, contratação, formação, compensação, promoção e benefícios.
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