Técnico Superior Analista Funcional Júnior

A Entidade de Serviços Partilhados da Administração Pública, I.P. (ESPAP, I.P.), pretende recrutar técnico superior analista funcional júnior para o Núcleo de Desenvolvimento de Serviços Partilhados de Recursos Humanos, da Direção de Serviços Partilhados de Recursos Humanos.
Desenvolver conhecimento sobre a área de recursos humanos no setor público com vista a aplicar esse conhecimento nos negócios e no apoio à prestação dos serviços partilhados.
Responsabilidades:Analisar os requisitos de negócio e identificar alternativas e recomendações ao nível dos processos, regras e soluções.Contribuir na validação técnica das soluções do sistema GeRHuP.Comunicar o estado, progresso, problemáticas e risco das atividades da sua responsabilidade à gestão do projeto ou direção.Requisitos Obrigatórios:Formação académica superior, terminada há menos de 5 anos, nas áreas de gestão, gestão de recursos humanos, economia, contabilidade, finanças, matemática, engenharia, administração pública, sociologia ou TIC.Requisitos Preferenciais (especialmente valorizados):Capacidade de análise para identificar, interpretar e avaliar diferentes tipos de dados e relacioná-los de forma lógica e com sentido crítico.Capacidade de trabalho em equipa (Orientação para a colaboração).Flexibilidade para lidar corretamente com diferentes pontos de vista, aceitar diferentes atribuições de trabalho e aprender/ajustar rapidamente a alterações de contexto profissional (Orientação para a mudança e inovação).Iniciativa na procura de novos desafios e responsabilidades, na identificação, desenvolvimento ou contributo de novas ideias ou soluções.
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