Técnico/A De Recursos Humanos - Learning & Development

Estamos a recrutar um(a) Técnico/a de Recursos Humanos para empresa de referência na área dos gases combustíveis.
Responsabilidades: Contribuir para o desenvolvimento e atualização de metodologias e instrumentos de suporte à implementação das políticas de Recursos Humanos;
Colaborar no Levantamento de Necessidades de Formação e na implementação do Plano de Formação;
Acompanhar a implementação do Sistema de Avaliação de Desempenho, garantindo o cumprimento efetivo dos processos e procedimentos definidos;
Suportar a Direção de RH nos processos de Gestão de Carreiras dos colaboradores, disponibilizando e analisando informação relevante que permita identificar possíveis promoções/progressões.
Requisitos: Formação académica superior na área de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similar;
Experiência mínima de 3 anos na área de RH em funções semelhantes;
Bons conhecimentos de Inglês (preferencial);
Competências ao nível da comunicação e capacidade de relacionamento e interação com os vários interlocutores/departamentos na organização;
Capacidade de organização, espírito crítico e analítico;
Perfil proativo, dinâmico e com espírito de iniciativa;
Disponível para integrar um projeto por razão de substituição por Licença de Maternidade mas com perspetiva de continuidade.
Oferecemos: Vencimento base a definir de acordo com a experiência e conhecimentos demonstrados + SA 8,32€ em Cartão Refeição + Ajudas de Custo em caso de deslocação + Outras regalias em vigor na empresa, tais como Seguro de Saúde;
Contrato de trabalho direto com o cliente;

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