Talent Sales Manager

Descrição da Função Perfil: - Mínimo de 5 anos de experiência em vendas, preferencialmente na área de IT; - Fluência em português e inglês é obrigatória; idiomas adicionais são um diferencial; - Experiência em Aquisição de Talentos ou Vendas; - Excelentes habilidadesde comunicação e negociação; - Orientação para resultados com abordagem proativa para resolução de problemas. Responsabilidades: - Desenvolver e implementar estratégias eficazes de vendas para atrair os melhores talentos na área de IT; - Identificar e direcionar potenciais clientes; - Atuar como principal ponto de contato para os clientes, garantindo altos níveis de satisfação; - Colaborar com a equipade recrutamento. Oferecemos: - Acompanhamento personalizado e focado na gestão de carreira; - Formação e certificação contínua e personalizada; - Solidez, confiança e crescimento; - Pacote salarial com benefícios competitivo. #J-18808-Ljbffr