Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde terá o poder de moldar a sua carreira da forma que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reinventar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações do mundo a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e mais inclusivo.
Estamos à procura de um ServiceNow Project Manager para se juntar à nossa equipa em Lisboa.
Responsabilidades e Requisitos: Experiência de, pelo menos, 2 anos em desenvolvimento com produtos ServiceNow;
Experiência de, pelo menos, 4 anos em gestão de projeto e gestão de equipas;
Conhecimento de projectos e fluxos de trabalho ServiceNow em todas as fases do projeto;
Trabalhar com equipas de consultores funcionais e técnicos através da recolha de requisitos e da conceção de ServiceNow;
Certificações relevantes são fator preferencial;
Na Capgemini Portugal temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico que permite aos colaboradores um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, possibilitando uma maior flexibilidade na gestão do horário de trabalho, quer trabalhe no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa.
Dispomos de programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira). Promovemos um ambiente capacitador tendo como autonomia e relacionamento entre pares, os pontos mais bem avaliados pelos nossos colaboradores no nosso questionário mensal de feedback.
Além disso, oferecemos também um atraente pacote de remuneração e benefícios como, seguros de saúde e de vida, além de um programa de indicação com bónus por recomendação de talentos e outros benefícios adicionais de acordo com as parcerias em vigor.
A Capgemini Portugal é um empregador que oferece oportunidades iguais. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspetos do recrutamento e emprego, bem como ofertas de emprego e promoções feitas de acordo com a competência, capacidade ou desempenho, respetivamente.
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