Senior Programador (Pl/Sql, Lisboa) (Seguros)

Detalhes da Vaga

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Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde terá o poder de moldar a sua carreira da forma que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reinventar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações do mundo a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e mais inclusivo.

A SUA FUNÇÃO

Procuramos um Consultor Sénior PL/SQL para integrar a equipa de projetos de uma das maiores seguradoras de Portugal. Participar no desenvolvimento de projetos num dos principais sistemas core da empresa, o Tecnisys, responsável pelos seguros não vida.

Nesta função será responsável por:

Participar no desenvolvimento e manutenção evolutiva do sistema Tecnisys, assegurando a fiabilidade e eficácia na gestão de apólices e seguros.

Desenvolver soluções utilizando PL/SQL, Oracle Forms e Oracle Reports, garantindo a entrega de projetos dentro dos prazos e com qualidade.

Colaborar com as equipas internas e stakeholders para entender os requisitos do negócio e transformá-los em soluções técnicas eficazes.

O SEU PERFIL

Pelo menos 7 anos de experiência em PL/SQL e experiência comprovada na área de Seguros, com foco em projetos.

Sólidos conhecimentos de PL/SQL, Oracle Forms e Oracle Reports.

Experiência em projetos de transformação e desenvolvimento de sistemas de gestão de apólices ou plataformas core de seguros.

Capacidade de trabalhar em equipa e em colaboração com diferentes áreas do negócio.

Orientação para a entrega de soluções robustas e eficazes.

O QUE VAIS GOSTAR SOBRE TRABALHAR AQUI

Na Capgemini Portugal temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico.

A flexibilidade permite aos colaboradores um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, possibilitando uma maior flexibilidade na gestão do horário de trabalho, quer trabalhe no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa.

Dispomos de programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira).

Promovemos um ambiente capacitador tendo como autonomia e relacionamento entre pares, os pontos mais bem avaliados pelos nossos colaboradores no nosso questionário mensal de feedback.

Além disso, oferecemos também um atraente pacote de remuneração e benefícios como, seguros de saúde e de vida, além de um programa de indicação com bónus por recomendação de talentos e outros benefícios adicionais de acordo com as parcerias em vigor.

SOBRE A CAPGEMINI

A Capgemini é líder global em parcerias com empresas para transformar e gerir os seus negócios, aproveitando o poder da tecnologia. O Grupo é guiado todos os dias pelo seu objetivo de libertar a energia humana através da tecnologia para um futuro inclusivo e sustentável.

É uma organização responsável e diversificada com mais de 340.000 colaboradores em mais de 50 países. Com sua forte herança de 55 anos e profunda experiência no setor, a Capgemini tem a confiança de seus clientes para atender a toda a amplitude de suas necessidades de negócios, desde a estratégia e design até as operações, alimentadas pelo mundo inovador e em rápida evolução da cloud, dados, IA, conetividade, software, engenharia digital e plataformas.

Em 2023, o Grupo registou receitas globais de 22.5 mil milhões de euros.

Get the future you want | www.capgemini.com

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Salário Nominal: A acordar

Fonte: Allthetopbananas_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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