.Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 41.500 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Descripción del puesto La persona que ocupe esta posición será la responsable de desarrollar las nuevas arquitecturas HW de los equipos electrónicos de la compañía así como las mejoras HW de los equipos existentes. Desarrollar nuevos diseños HW de los equipos electrónico en base a los requisitos de productos definidos. Responsable del rediseño de PCBs actuales (BMS, ECU, etc) en base a requisitos de mejora: calidad, precio y nuevas funcionalidades. Dará apoyo en la parte de HW del departamento de Testing/Validación de I+D. Crear y mantener herramientas de prueba de hardware, documentación de prueba y procedimientos de validación para productos integrados. Interactuar con equipo de Software con tal de adaptar el hardware a cada uno de los dispositivos y/o componentes. Se encargará de la gestión de la documentación para la producción de los equipos desarrollados. Formación y Experiencia Formación reglada: Formación universitaria, preferiblemente en Ingeniería Electrónica. Formación no reglada / Complementaria: Nivel alto de inglés. Conocimientos en Altium Designer. Muy valorables conocimientos en ISO 26262. EMC. Experiencia: Experiencia mínima de 3 años en posición similar. Se valorará muy positivamente experiencia previa en diseño e implementación de circuitos electrónicos de control y monitorización para el sector de la automoción. Otros: Persona proactiva, acostumbrada a trabajar en ambientes cambiantes. Requisitos del candidato Incorporación a empresa líder en la fabricación de Vehículos eléctricos en Europa. Trabajar en los headquarters de la Compañía en el centro de Barcelona. Horario Flexible y conciliación familiar, viernes jornada intensiva. Jornada Intensiva en verano. 27 días de vacaciones anuales. Entorno profesional y excelentes condiciones de trabajo. Acceso a formación online a través de Acciona Academy. Retribución flexible: cheque guardería, bono transporte. Salario competitivo acorde experiencia y valor aportado. Acceso a descuentos a través del Grupo ACCIONA. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición
