Oniverse, novo nome do Grupo Calzedonia, é uma empresa italiana multimarcas fundada em 1986.
Atualmente, a empresa inclui várias marcas de moda: Calzedonia, Intimissimi, Intimissimi Uomo, Tezenis, Tezenis Kids, Falconeri, Atelier Emé e Antonio Marras.
O Grupo também está ativo no sector alimentar e vinícola - através das marcas Signorvino, Tenimenti Leone, La Giuva e Podere Guardia Grande - e, após a recente aquisição da Cantiere del Pardo, no sector náutico - com as marcas Grand Soleil Yachts, Pardo Yachts e VanDutch Yachts.A empresa está verticalmente integrada e ocupa-se de todas as fases da cadeia de fornecimento, desde a ideia à produção nas suas fábricas próprias - 30 fábricas de produção entre Itália e o estrangeiro - até à distribuição mundial.
Até à data, a empresa, do ponto de vista retalhista, tem mais de 5600 lojas, diretas ou franqueadas, e está presente em mais de 59 países em todo o mundo.
Se és:-apaixonado/a: por moda e pelos nossos produtos;-dinâmico/a: gostas de estar sempre em movimento e em contato com os clientes/pessoas;-determinado/a: transmites a energia e a paixão pelos produtos que tens à disposição;-um/a team-worker.E tens um bom conhecimento da língua inglesa.Os Sales Assistants são fundamentais para o sucesso das nossas lojas.Os clientes são os protagonistas e tu serás a primeira pessoa a acolhê-lo e a acompanhá-lo no seu percurso de compra.O que te espera nesta função?Como Sales Assistant os teus objetivos vão ser a venda e assistência ao cliente através de:- Venda assistida ao cliente;- acolhimento, satisfação das necessidades e fidelização do cliente;- reposição e organização da área de venda e do armazém.O que te oferecemos:- um curso de formação personalizado no local de trabalho;- um pacote que, para além do salário, inclui incentivos interessantes ligados às vendas e uma série de benefícios adicionais (cartão de desconto da empresa ONIVERSE novo nome do Grupo Calzedonia, kit de fardas de marca e seguro de saúde após 1 ano de antiguidade);- possibilidade de participar em concursos e eventos da empresa;- 3 dias de férias adicionais;- oportunidades de crescimento interno, promovido por um feedback contínuo