Hr Bp

Sobre o nosso cliente O nosso cliente é uma multinacional na área dos transportes, e o principal setor de atividade está relacionado com a prestação de serviços de transportes.
Descrição Liderar os processos de R&S, admissão e acolhimento;Realizar e coordenar os processos administrativos de RH, de gestão de contratos com trabalhadores e contatos e processos com fornecedores na área RH;Em conjunto com o Diretor da Unidade de Negócios gerir as relações laborais com os representantes dos trabalhadores, estando presente nas reuniões das comissões de trabalhadores e dando seguimento ao respetivo plano de ação;Assumir o bem-estar dos seus colaboradores e trabalhar no seu engagement, seguindo planos em curso, propondo melhorias e assegurando que as mesmas são bem operacionalizadas; Ser um parceiro de negócio da operação, acompanhando a mesma no que às pessoas diz respeito, de forma proativa, ativa e tentando sempre a melhoria contínua em tudo o que faz e fazemos;Liderar a implementar políticas RH no seu perímetro de responsabilidade (desenvolvimento, diversidade, engagement entre outras), alinhadas com o país e casa mãe; Representar a Empresa em fóruns regionais e/ou nacionais na área de RH e da Mobilidade. Perfil ideal Formação superior em áreas como gestão de recursos humanos, psicologia, ou outras similares;Experiência mínima de 5 anos em funções similares; Excelente capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e negociação;Orientação para o negócio, pessoas e capacidade analítica; Fluência em Inglês; Disponibilidade para deslocações. Vantagens Vencimento Anual Subsidio de Alimentação Bónus Seguro de Saúde Contrato sem termo
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