Head Of Pr & Digital (Porto)

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Empresa:

Youngnetwork Group



Função de trabalho:

Tecnologia da informação

Detalhes da Vaga

O Youngnetwork Group é uma das principais referências nacionais nas áreas de comunicação, marketing digital, relações-públicas, criatividade e eventos. Procuramos um profissional experiente para liderar a nossa equipa sediada no Porto e gerir clientes de diversos setores de atividade. Principais Responsabilidades: Estratégia de Comunicação: Aconselhar, definir e implementar estratégias de comunicação integrada e planos de ação, alinhados com os objetivos de negócios dos clientes. Relações com a Imprensa: Construir e manter relacionamentos próximos com os Media, jornalistas e editores. Digital: Desenvolver estratégias digitais, criar planos estratégicos para impulsionar o crescimento e presença online. New Business: Colaborar na definição e implementação da estratégia de new business. Conteúdo: Criar conteúdo envolvente e relevante, incluindo comunicados de imprensa, artigos, discursos e conteúdo para redes sociais. Gestão de Crises: Antecipar e gerir situações de comunicação de crise de forma eficaz. Liderança de Equipa: Dirigir a equipa, fornecendo orientação e mentoria para um desempenho eficaz e colaborativo. Avaliação de Campanhas: Monitorizar, analisar e avaliar a eficácia de campanhas de comunicação. Requisitos: Formação superior em Marketing, Relações-Públicas, Comunicação, Jornalismo ou área relacionada. Mínimo de 10 anos de experiência em função similar, preferencialmente de liderança em agência de comunicação. Capacidade comprovada para desenvolver estratégias digitais, relações-públicas, relações com os media e gestão de crises. Excelente capacidade de comunicação oral e escrita. Forte capacidade de liderança e gestão de equipas. Habilidade excecional na construção de relacionamentos interpessoais. Capacidade para trabalhar sob pressão e gerir múltiplos projetos simultaneamente. Proficiência em plataformas de marketing de influência, gestão de redes sociais e monitorização de media. Fluência em Inglês (oral e escrito). Contrato de trabalho sem termo (efetivo). Regime híbrido: Escritório / Teletrabalho. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional. Participação em projetos desafiadores e inovadores. Salário competitivo e benefícios adicionais.#J-18808-Ljbffr


Fonte: Jobtome_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Head Of Pr & Digital (Porto)
Empresa:

Youngnetwork Group



Função de trabalho:

Tecnologia da informação

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