Gestor De Projeto (Pmo)

A área das telecomunicações está em constante evolução. Se também gostarias de fazer parte deste movimento, este projeto poderá ser do teu interesse, já que aqui terás a possibilidade de contactar com um dos líderes na criação e distribuição de soluções fixas e móveis de televisão, internet, voz e dados a nível nacional.Procuramos um(a) Gestor de Projeto (PMO) para integrar a nossa equipa neste projeto de longo prazo em Lisboa ou Porto (modelo híbrido).Responsabilidades:Planear, organizar e gerir projetos de cibersegurança, apoiando na definição de âmbito, planeamento (prazos), recursos necessários e riscos;Endereçar/ acompanhar as atividades de mitigação dos riscos identificados no âmbito das atividades de cibersegurança junto de outras áreas;Coordenar equipas multidisciplinares, garantindo a comunicação efetiva entre os membros;Monitorizar a evolução do projeto, identificando desvios e propondo soluções;Reportar o status do projeto para as partes interessadas;Identificar oportunidades de melhoria nos processos e procedimentos de cibersegurança.Requisitos Mínimos:Formação Académica Superior em Engenharia Informática, Eletrotécnica ou experiência equivalente;Experiência mínima de 5 anos em gestão de projetos complexos preferencialmente na área de cibersegurança;Conhecimento em metodologias de gestão de projetos (PMBOK, SCRUM, AGILE, etc.);Conhecimento na gestão e operação de ferramentas de gestão de projetos (e.g. JIRA);Capacidade de liderança e gestão de equipas;Capacidade de planeamento e organização;Capacidade de identificação e gestão de riscos.Conhecimentos Valorizados:Conhecimento em segurança da informação, normas e padrões de cibersegurança (ISO, NIST, etc.);Conhecimento em tecnologias de segurança (firewalls, criptografia, IDS/IPS, etc.);Conhecimento em gestão de riscos e conformidade;Conhecimento no setor das telecomunicações.O que oferecemos:Seguro de Saúde;Plano de formação ajustado e personalizado, com um orçamento para gastares nas formações e livros técnicos que considerares necessários;Feedback constante e acompanhamento para que possas crescer profissionalmente;Processo de onboarding remoto;Eventos de equipa todos os semestres para que possas viver novas aventuras;Descontos e ofertas exclusivas nos nossos parceiros;Cultura de proximidade e transparência. As tuas ideias e necessidades são ouvidas e valorizadas por nós!
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