A Gi Training , uma das principais empresas de formação em Portugal, está a recrutar um Formador de Gestão de Armazém e Stocks para integrar a nossa equipa em Porto. Se tem experiência na área e deseja partilhar o seu conhecimento, esta oportunidade é para si! Função:
Desenvolver e ministrar ações de formação na área de Gestão de Armazém e Stocks ;
Abordar temas como o controlo de inventário , fluxos de armazém , gestão de stocks , optimização de espaço e tecnologias aplicadas à logística ;
Adaptar os conteúdos formativos às necessidades dos formandos e das empresas envolvidas;
Promover boas práticas na organização de armazéns, desde a receção até à expedição de mercadorias;
Avaliar o progresso dos formandos e fornecer feedback prático e construtivo. Requisitos:
Experiência comprovada na área de Gestão de Armazéns , Logística ou Gestão de Stocks ;
Certificação em Competências Pedagógicas (CCP) , conforme a legislação em vigor;
Conhecimentos práticos de ferramentas de gestão de stocks (ex:
ERP, WMS);
Capacidade de comunicar de forma clara e adaptar a formação a diferentes contextos empresariais e níveis de experiência;
Autonomia, organização e capacidade de gerir diferentes projetos formativos;
Disponibilidadepara deslocações (preferencial). Oferecemos:
Colaboração com uma empresa de referência na área da formação;
Oportunidade detrabalhar com uma equipa orientada para o sucesso dos formandos e das empresas;
Remuneração competitiva, ajustada à experiência e qualificações;
Flexibilidade de horários e local de trabalho. Local da formação:
Leiria , com possibilidade de outras localidades, conforme as necessidades dos projetos. Se considera ter o perfil adequado e está interessado em fazer parte da nossa equipa, envie o seu Currículo para o e-mail ******** , mencionando a referência "
Formador Gestão de Armazém – Leiria"
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Submeta já a suacandidatura!
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.Gigroup.Com >
Política de PrivacidadeCandidatos Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.Com/portugal >
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