Apresentação do projetoOs projetos humanitários na área da saúde destinam-se nomeadamente a profissionais médicos no ativo ou reformados (médicos, fisioterapeutas, enfermeiros, anestesistas, farmacêuticos). O papel e as tarefas que lhes são atribuídos dependem muito das suas qualificações. Os participantes são normalmente colocados em unidades de saúde (hospitais, clínicas, etc.) e apoiam o pessoal médico local no seu trabalho diário. País de intervenção:
Cabo Verde;
Guiné-Bissau;
Moçambique;
São Tomé e Príncipe ;
Guiné Equatorial. Metas:
Promover o acesso aos cuidados de saúde para as pessoas mais carenciadas no estrangeiro;
e contribuir para a melhoria dos cuidados de saúde nos países identificados. AtribuiçãoAs missões de saúde na área médica e de enfermagem permitem aos profissionais apoiar o pessoal dos hospitais, clínicas e centros médico-sociais locais do país de acção onde o projecto decorre. Assumem a forma de missões logísticas, intervenções no terreno e implementação de medidas de saúde políticas. As missões são muito diversas dependendo das qualificações e experiência profissional. Certas qualidades são necessárias para realizar missões humanitárias. O rigor e a autonomia, mas também um sólido sentido de organização e prioridades, e o espírito de equipa, são ativos essenciais na concretização dos objetivos definidos. LáO domínio de línguas estrangeiras é uma verdadeira vantagem. Qualificações e qualidades exigidas- Possuir diploma profissional na área da saúde;
- Ter profunda experiência em programas de emergência e/ou desenvolvimento.- Pelo menos três anos de experiência profissional relevante;
- São necessárias competências comprovadas de liderança e gestão de equipas;
- Capacidade de trabalhar sob pressão;
Condições contratuais ebenefícios- Ter nacionalidade europeia/Para cidadãos não europeus, ter pais na Europa que possam atestar fisicamente o seu compromisso;
- Salário definido de acordo com o estatuto base:
3500€ a 5500€ líquidos mensais (antes de impostos sobre o rendimento e sem prémios específicos);
- Prémios específicos (Bónus de expatriação:
15% do salário base;
prémio de responsabilidade;
prémio de zona de risco);
- Subsídio mensal para despesas de subsistência 500€ - Alojamento em pousada apoiada pelo programa;
- Alimentação por contado participante;
- Segurança social, assistência mútua (MSH) e assistência ao repatriamento (SOS International) abrangidas pelo Programa;
- Transporte local parao endereço especificado (casa-trabalho-casa) fornecido pelo Programa;
- Custos de visto cobertos pelo participante;
- Despesas de viagem cobertas pelo participante;
- Uma semana de preparação para a partida incluindo 4 dias de treino preliminar;
- Apoio psicológico Arquivo do aplicativo:
CV detalhado e carta de apresentação enviada por e-mail.