A Randstad Professional é uma unidade de negócio da Randstad que se dedica ao recrutamento especializado.Estamos a recrutar Diretor (a) Financeiro (a) para integrar a equipa financeira de um grupo de empresas de referência nos setores em que opera (Lisboa).Responsabilidades chaveCom reporte direto à Administração, o perfil a recrutar terá as seguintes responsabilidades:Preparar reportes regulares de apoio à gestão das várias áreas da empresa; Apurar e monitorizar indicadores relativos à atividade financeira e operacional da empresa e das várias empresas do grupo, assegurando a credibilidade da informação financeira; Supervisionar e orientaros departamentos de Contabilidade, Controlo de Gestão e Pagamentos das empresas do grupo, visando à profissionalização e otimização das operações financeiras; Contribuir ativamente para a otimização dos processos e automatização de análises e reports; Desenvolver estratégias financeiras para apoiar o crescimento contínuo da Empresa e do Grupo; Trabalhar em estreita colaboração com a administração executiva para alinhar estratégias financeiras com metas operacionais e garantir uma gestão integrada e eficaz; Garantir a elaboração doorçamento anual e a monitorização dos desvios mensais, assim como dos forecasts periódicos e respetivos reportes do grupo; Assegurar a comunicação regular e transparente com o Grupo; Garantir a fluidez da informação entre a equipa financeira e as restantes equipas; Gestão da comunicação com parceiros externos (Advogados, Consultores, Auditores e empresas de Contabilidade).CompetênciasLicenciatura e/ou Mestrado em Economia, Gestão ou Contabilidade; Experiência numa das denominadas "Big Four" (fator preferencial); Excelente capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal; Pensamento crítico, analítico e estruturado; Facilidade de adaptação e capacidade de aprendizagem; Elevada capacidade de organização e planeamento; Independente na utilização de ferramentas informáticas de uso comum, nomeadamente Outlook, Excel e Word; Excel avançado - fator essencial; Dinamismo e vontade de trabalhar; Elevado sentido de responsabilidade; Polivalência e gosto portrabalho em equipa; Capacidade para trabalhar sob pressão e focado nos resultados; Idiomas: português nativo, nível B2 de inglês, nível médio de espanhol (fator preferencial).Principais benefíciosOportunidade de desenvolvimento profissional.Regime de trabalho híbrido.#J-18808-Ljbffr
