Descrição de Funções O/a coordenador/a editorial e assessoria de imprensa terá como funções coordenar o trabalho editorial e o de assessoria de imprensa tendo por sua responsabilidade:
Conceção e gestão de conteúdos editoriais focados no trabalho, ações, visão e missão da Amnistia Internacional – Portugal para os vários suportes da organização (website, revista, entre outros);Implementação e gestão de estratégias de desenvolvimento e manutenção de ligação com órgãos de comunicação social, com o adequado fornecimento de informação sobre o trabalho da organização nas suas várias vertentes de ação;Assessoria de imprensa da Amnistia Internacional – Portugal e apoio nas funções de porta-vozes da organização.Integrará o Departamento de Comunicação e Campanhas, reportando ao/à Diretor/a deste departamento. Trabalhará em equipa e estreita colaboração com o seu departamento, articulando-se ainda com os restantes departamentos e com o/a Diretor/a Executivo/a no âmbito das funções e tarefas deste/a.
Localização: Sede da Amnistia Internacional – Portugal, na R. Dr. José Joaquim de Almeida 2, 3 A e B, em Santo Amaro, Oeiras. Duração: 1 ano, com possibilidade de renovação. Condições: Horário a tempo inteiro – 40 horas semanais.Salário mensal compatível com a função de coordenador/a (1.727,04€);Subsídio de refeição (7,95€/dia num total de 21 dias úteis/mês);Subsídio de transporte (até 80€/mês);Outros benefícios, que incluem seguro de saúde após o período experimental, subsídio de apoio à parentalidade (75€ por filho/a ou menor a cargo), possibilidade de teletrabalho até três dias por semana, bolsa de dias remunerados com dispensa por doença, dispensa no dia de aniversário, dispensa nodia de aniversário de filhos/as, ou menores a cargo, com menos de 18 anos, entre outros dias, consoante o cumprimento de objetivos e metas individuais e/ou coletivas e conforme a política de recursos humanos da organização;Possibilidade de ajuda de custos inerentes ao exercício das suas funções em regime híbrido de teletrabalho (80€/mês);Integração numa organização com uma política de recursos humanos com forte aposta no desenvolvimento pessoal e profissional;Integração numa organização com uma política de recursos humanos com forte aposta no desenvolvimento pessoal e profissional.[Todos os benefícios previstos no código do trabalho português].Reporta a:Diretor/a do Departamento de Comunicação e Campanhas e Diretor/a Executivo Em conformidade com o trabalho e estratégia do Departamento de Comunicação e Campanhas, terá como principais responsabilidades: Escrever, editar e gerir artigos, notícias e outros conteúdos escritos para publicação nos canais da Amnistia Internacional – Portugal, em conformidade com as estratégias definidas a nível departamental e interdepartamental;Conceber e implementar estratégias de relação com órgãos de comunicação social nacionais e internacionais lusófonos que inclua: a ligação proativa aos órgãos de comunicação social, apresentação adequada de informação relativa ao trabalho da Amnistia Internacional e da Amnistia Internacional – Portugal e de porta-vozes da Amnistia Internacional – Portugal, a organização de entrevistas, prestação de briefings aos media, a redação de comunicados de imprensa e artigos de opinião e ainda a resposta às solicitações de órgãos de comunicação social e/ou jornalistas;Desenvolver trabalho para os órgãos de comunicação social e jornalistas,garantindo que a Amnistia Internacional – Portugal responde de forma eficaz e em tempo oportuno aos cruciais desenvolvimentos internos e externos com valor- notícia em matéria de direitos humanos;Desenvolver estratégias de mediatização dos temas de direitos humanos e projetos desenvolvidos pela Amnistia Internacional, com o propósito de construir e impulsionar a relevância do trabalho da organização em Portugal e nos países lusófonos;Identificar oportunidades de trabalho mediático que respondam aos objetivos de comunicação da Amnistia Internacional – Portugal, assegurando que o trabalho é produzido em tempo oportuno e com forte valor-notícia para as audiências-alvo;Documentar do ponto de vista jornalístico e fotojornalístico o trabalho da secção portuguesa da Amnistia Internacional;Aconselhar, apoiar e prestar informação atualizada e devidamente comprovada sobre a narrativa de direitos humanos da organização aos porta-vozes da Amnistia Internacional – Portugal;Prestar apoio de comunicação aos projetos de investigação da Amnistia Internacional – Portugal, garantindo que as descobertas relevantes são reportadas aos órgãos de comunicação social em tempo oportuno e em linguagem vocacionada para órgãos de comunicação social e para os públicos em geral;Prestar apoio de comunicação ao trabalho de advocacia política e social da Amnistia Internacional – Portugal, garantindo que os trabalhos relevantes são reportados aos órgãos de comunicação social em tempo oportuno e em linguagem vocacionada para os meios de comunicação social e para os públicos em geral;Monitorizar e reportar regularmente o impacto, visibilidade e métricas nos meios de comunicação social (media) portugueses e estrangeiros lusófonos da Amnistia Internacional – Portugal; usar esses resultados no âmbito do Departamento de Comunicação e Campanhas para a definição de estratégias comuns para trabalho futuro assegurando continuado impacto mediático do trabalho da Amnistia Internacional;Identificar e suprir necessidades de treino em media aos porta-vozes e responsáveis pela ligação aos media nas estruturas da Amnistia Internacional – Portugal;Desenvolver conteúdos narrativos escritos e audiovisuais para canais de media portugueses não estritamente informativos e dirigidos a audiências diversificadasconforme definido pela estratégia de comunicação da Amnistia Internacional – Portugal;Traduzir e tratar editorialmente os conteúdos informativos da AmnistiaInternacional com relevância para Portugal e garantir a sua divulgação no website da Amnistia Internacional – Portugal, com foco na adaptação aos públicos e audiências da organização;Propor proativamente a complementaridade de conteúdos escritos com outros formatos de conteúdos, sempre que possível e adequado, e em conformidade com as restantes áreas de comunicação.Numa perspetiva interdepartamental, deverá: Colaborar de forma a criar um rumo estratégico de comunicações nos media para a Amnistia Internacional – Portugal. Deverá trabalhar numa lógica de equipa integrada, multidisciplinar e guiada pela máxima de que todas as iniciativas de comunicação e de campanhas devem ser comunicadas para os media de forma adequada e relevante para as audiências apropriadas;Aconselhar os departamentos e diretor/a executivo/a sobre o desenvolvimento das estratégias de comunicação para os órgãos de comunicação social e media;Contribuir para a criação de produtos de comunicação consistentes com estas estratégias;Com o departamento de gestão operacional e financeira, articular todos os exercícios orçamentais da sua responsabilidade, de forma a contribuir para um crescimento sustentável da Amnistia Internacional – Portugal.Deve, ainda, trabalhar em harmonia e proximidade com as restantes valências de todos os departamentos, com a direção e com o Secretariado Internacional, sempre que se verifique necessário.
Áreas de formação académica preferenciais: Licenciatura:Comunicação, Ciências da Comunicação, Jornalismo, Relações Públicas.
Estudos Pós-Graduados:Direitos Humanos, Relações Internacionais.
Os/as candidatos/as deverão reunir, cumulativamente, conhecimentos e experiência nas seguintes áreas: Reunir conhecimentos e experiência nas áreas de comunicação, jornalismo, escrita editorial, storytelling, direitos humanos e relações internacionais e geopolíticas, bem como forte capacidade de trabalhar em equipa;Apresentar competências e experiência em assessoria de imprensa, gestão de relações com órgãos de comunicação social, jornalismo, ou funções similares;Conhecimentos comprovados de escrita editorial, adaptação de conteúdos e storytelling;Excelente domínio da língua portuguesa, na escrita, com domínio de conceitos e linguagem técnica em direitos humanos e relações geopolíticas;Excelente domínio da língua inglesa, na escrita com fortes capacidades para trabalhos de tradução e retroversão (inglês – português);;Conhecimentos e domínio de técnicas de trabalho fotográfico, em especial sob a perspetiva de trabalho em fotojornalismo;Domínio e experiência na utilização de programas de criação de conteúdos (MS Office – Word, Excel, Powerpoint);Conhecimentos e facilidade de aprendizagem de utilização de sistemas de backoffice para atualização de websites e gestão de conteúdos online (e.g., WordPress);Será valorizada a experiência e conhecimentos básicos de criação e edição de conteúdos multimédia;Será valorizada a experiência e conhecimentos intermédios na criação e adaptação de conteúdos editoriais para redes sociais;Flexibilidade de horários e disponibilidade para viagens dentro e fora do país;Assiduidade e pontualidade; brio profissional;Concordância com os valores e visão da Amnistia Internacional;Forte sentido e capacidade de trabalho em equipa;Empatia; boa capacidade de comunicação e relacionamento;Pensamento estratégico, capacidade de planeamento, monitorização e avaliação;Conhecimentos e experiência em análise e monitorização de resultados da presença nos mediaPlanificação de Comunicação para diferentes audiências;Domínio de linguagem informática e de novas tecnologias de comunicação;Conhecimento e experiência em processos de tomada de decisão e gestão de conflitos;Capacidade de trabalhar de forma autónoma e sob stress;Competências de gestão e orientação para objetivos.Como Candidatar-se: Envio de Formulário de candidatura devidamente preenchido ******é às 23h59 (hora de Lisboa) do dia 12/01/2024.
As candidaturas que não cumpram com o envio deste formulário, não serão consideradas.
Início das funções:data a definir e com a brevidade possível
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