A Midas é a empresa líder mundial em manutenção e serviços automóvel multimarca. Fazemos parte da Salvador Caetano e a nossa missão é cuidar dos condutores e dos seus veículos, de forma sustentável, contribuindo para a segurança e tranquilidade do dia a dia. Fazemo-lo apostando em valores como a qualidade do serviço, a confiança, a proximidade e a transparência.
Trabalhar na Midas é encontrar novos desafios todos os dias. Estamos sempre em movimento à procura dos melhores talentos para integrar as nossas equipas e contribuir para a evolução do negócio. Se és audaz, procuras continuamente superar o teu melhor registo e te identificas com a proximidade ao cliente, deixa-nos a chave da tua carreira!
Como é Ser Chefe de Oficina Midas?
É responsável pela gestão da oficina, garantindo a gestão humana e operacional.
Garante o bom funcionamento e otimização do trabalho operacional da oficina.
Coordena o fluxo de trabalho diário.
Garante a satisfação e fidelização do cliente e representa a imagem Midas.
É orientado para a concretização de objetivos.
Tem capacidade de gestão e motivação de equipas.
Tem elevada capacidade comercial.
É empático, autónomo e tem capacidade de relacionamento com clientes.
O que oferecemos:
Prémios de produtividade.
Seguro de saúde.
Seguro de vida.
Dia extra de férias.
Formação contínua.
Possibilidade de progressão na carreira.
Integração em equipa dinâmica e com espírito jovem.
Integração em rede em crescimento acelerado e no maior grupo automóvel português.
O que valorizamos:
Formação académica em Engenharia Mecânica e/ou formação em Mecatrónica.
Experiência comprovada em serviços de mecânica e mecatrónica.
Conhecimentos de veículos híbridos, elétricos e telemática automóvel.
Experiência em gestão operacional de oficinas.
Disponibilidade para trabalhar em regime de folgas rotativas.
Carta de condução.
Na Salvador Caetano ajudamos as pessoas a moverem-se. Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.
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