Como vai ser o teu dia-a-dia? Sou responsável por garantir a gestão e execução dos projetos e prioridades do meu Desafiode forma eficiente e eficaz, ao mesmo tempo que promovo ritmo e sincronização para concretização do business plan e objetivos do Desafio, facilitando a interdependência entre equipas; Animar e garantir a concretização do business plan do meu Desafio, garantindo a articulação entre os vários pilares e equipas;
Liderar a gestão de projetos do Desafio, monitorizando recursos, planeamento e indicadores-chave de desempenho, para assegurar a execução eficiente dentro dos prazos e orçamento estabelecidos;
Implementar metodologias alinhadas com a estratégia e objetivos do meu Desafio;
Desenvolver métodos eficazes para o acompanhamento e gestão contínua dos projetos, apoiando na obtenção de resultados bem-sucedidos;
Gerir o timing dos projetos e desenvolver ferramentas de trabalho para otimizar a eficiência e a colaboração das equipas. O que procuramos em ti? Formação académica mínima ao nível da Licenciatura; Experiência mínima 5 anos emgestão de projetos (preferencialmente ligados a Marketing); Experiência com utilização de ferramentas emetodologias de gestão de projetos (Preferencial); Capacidade de organização e planeamento; Capacidade de tomar decisões, assertividade e pensamento estratégico; Fortes skills de liderança; Elevada capacidade de comunicação e influência; Gestão e envolvimento de stakeholders, mobilizando as equipas para uma direção comum; Sentido Crítico, Bons conhecimentos de Inglês. Quem somos nós?Na LEROY MERLIN colocamos as pessoas no centro de todas as decisões. Somos uma empresa com uma visão customer & human first. Crescemos e aprendemos com o nosso ecossistema que junta colaboradores, clientes, parceiros e fornecedores para gerar impacto positivo em tudo o que fazemos.
Vivemos um espírito de equipa único que nos caracteriza nos mais de 20 países onde estamos presentes enquanto grupo ADEO. O ambiente é descontraído e informal, onde nos tratamos de igual para igual. Para nós, a Diversidade, Inclusão e Equidade, não são opção, são uma realidade. Sabemos que é a reconhecer, valorizar e a celebrar a diferença que agregamos mais valor junto dos nossos stakeholders.
Procuramos inovação, adaptamo-nos com facilidade, estamos em contacto permanente com ferramentas de trabalho colaborativas. Impulsionados por uma cultura agile e cada vez mais data driven, apostamos na autonomia e responsabilização através de uma política de trabalho flexível. Na LEROY MERLIN todos somos líderes, responsáveis pelo nosso próprio crescimento e aprendizagem.
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