É por sermos diferentes que ninguém fica indiferente. Agora, chegou o momento de fazeres a diferença e te juntares ao Lidl.
Enquanto Administrativo(a) do nosso Entreposto de Non-Food, uma das tuas responsabilidades será gerir o fluxo de mercadoria no armazém.
Vê aqui quais seriam as tuas principais responsabilidades, qual o perfil que procuramos e os benefícios desta função.
As tuas responsabilidades
Serás responsável por gerir o fluxo da mercadoria do armazém bem como analisar stocks e realização de respetivos inventários;
Terás de preparar toda a documentação inerente à mercadoria, nomeadamente devoluções a fornecedores e faturação para Lojas e Entreposto;
Farás o processamento e otimização do plano geral de rotas, controlo de saída de mercadoria do armazém, bem como o atendimento a motoristas de camiões;
Serás responsável pela gestão e monitorização dos pedidos de artigos de Non-Food;
Farás a ligação com vários departamentos da empresa nomeadamente GOM, Compras entre outros.
O teu perfil
Tens o 12º ano concluído
Valorizamos se tiveres experiência profissional anterior na área administrativa;
Gostas de trabalhar num ambiente dinâmico e polivalente;
Tens capacidade para comunicar com diferentes pessoas, uma vez que esta função pressupõe que interajas com vários stakeholders
Tens conhecimentos de MS Office (Excel) na ótica do utilizador para garantir a atualização e análise de ficheiros de indicadores.
Os teus benefícios
Fazer parte do Lidl é diferente. Porque acreditamos que as nossas pessoas são o maior motivo do nosso êxito, oferecemos um extenso pacote de compensação e benefícios onde tens acesso a:
Progressão salarial de 820€ a 1.100€, em 3 anos, para a carga horária de 40 horas ou equivalente à respetiva carga horária.
Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas
Subsídio de refeição diário de 9,60€ que equivale até mais 220€ por mês.
Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida.
Plano de formação inicial ajustado à tua função com passagem em loja e entreposto.
Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental.
Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas.
Dia de aniversário
Mais de 200 parcerias com entidades externas.
Programa de referenciação onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses.
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